8月26日上午，新郑市应急管理局组织召开2022年度新录入人员入职见面会。市应急局党委书记、局长孙现民，党委委员、政治处主任陈洁，相关科室负责人及12位新入职人员参加会议。

       12位“新鲜血液”来自不同专业、不同城市，经过层层考核脱颖而出，加入了应急管理队伍，投身于我市的应急事业。会议首先由新入职人员做基本自我介绍，党委委员、政治处主任陈洁宣读了局党委研究决定的新入职人员科室分配情况，对12位新同志表示热烈欢迎。各相关科室负责人简单介绍了相关科室业务工作情况，为新同志加油打气的同时也提出了工作要求。

        最后，党委书记、局长孙现民提出三点希望，一是希望青年同志在工作中做一个心中有理想、脚下有力量的人，牢记应急管理训词，在工作的同时积极学习，不断了解掌握应急专业知识，培养三种能力，即学习能力、业务能力和创新能力；二是希望各科室长要做好“传、帮、带”工作，帮助新同志尽快熟悉岗位工作，工作中出亮点、出经验、出特色。三是希望每一位年轻同志脚踏实地做好每一件事情，善思勤做，做一个有理想、有志向、有目标的人。

新入职同志纷纷表示：在今后的工作岗位上一定要不断加强学习、充实自我，全面提升自身的综合能力水平，成为应急业务的行家里手，为应急事业贡献一份力量。为让新入职人员能够尽快熟悉业务、适应工作，下一步，市应急管理局将针对新入职人员开展为期一周的岗前培训，课程设置有政策理论、应急业务、公文写作、规章制度等，帮助其全面提升适应能力和专业技能。